Articles

nočník Talk od OSHA-zkomplikovalo se to


jaké jsou požadavky na toaletu OSHA?

zde je nejnovější. Není nic nového, že zaměstnavatelé jsou ze zákona povinni poskytnout všem pracovníkům hygienické a přístupné toalety., OSHA toaletu, požadavky a Hygienické Normy byly realizovány s cílem zajistit, aby zaměstnanci nebyli vystaveni nepříznivým účinkům na zdraví, což může vést až toalety nejsou snadno dostupné a/nebo nehygienických podmínek.

Základní pokyny pro všechny zaměstnavatele povinnost sledovat, patří:

  • Poskytující odpovídající počet toalet na základě počtu zaměstnanců minimalizovat dobu čekání;
  • uložení nepřiměřené omezení na toaletu použití;
  • Zajištění omezení (tj.,
  • umožňuje pracovníkům opustit své pracovní prostory,když je potřeba používat toaletu.

OSHA Toalety a Hygienické Požadavky na webovou stránku, která vysvětluje konkrétní povinnosti zaměstnavatelů, byl vytvořen ve snaze pomoci zaměstnavateli v jejich poskytování na pochopení OSHA toaletu, požadavky a informace o vyhovující toalety pro muže a ženy., Ale co když má zaměstnavatel transgender pracovníky-narozené jako muž, ale identifikuje se jako žena, nebo naopak?

OSHA na Transgender Toaletu Přístup

Podle OSHA je Nejlepší Praxe – Průvodce pro Toaletu Přístup pro Transgender Pracovníky, „Genderová identita je nedílnou součástí každého člověka identitu a každodenní život. Proto . . . je nezbytné, aby zaměstnanci mohli pracovat způsobem . . . na základě jejich genderové identity.,“Mnoho společností zavedlo písemné politiky, aby zajistilo, že všichni zaměstnanci—včetně transgender zaměstnanců—mají rychlý přístup k příslušným hygienickým zařízením a mohou využívat zařízení, která odpovídají jejich genderové identitě. Kromě tradiční mužské/ženské toalety, další možnosti zahrnují poskytování single-obsazení genderově neutrální toalety nebo více cestujících, pohlaví-neutrální zařízení s uzamykatelnými jednoho cestujícího stánky a umožňuje zaměstnancům, aby si vybrat, které zařízení dávají přednost, aby se využívají., Mnohem více diskuse, včetně dalších federálních, státní a místní zákony na toto téma, lze nalézt na OSHA bezpečnosti a ochrany zdraví témata webové stránky.

vyžaduje OSHA, aby byli pracovníci při práci nad vodou svázáni ve výtahu? Klikněte zde pro jemné out.

vyžaduje OSHA, aby byl pracovník svázán ve výtahu pracujícím nad vodou?

soubor Pod: Zdraví & Wellness, OSHA Tagged S: genderové identity, OSHA koupelny, OSHA toalety, toalety, hygienické podmínky, Hygienické Normy, transgender