co je to prohlášení o misi?

prohlášení o misi je stručný popis toho, proč existuje společnost nebo nezisková organizace. V jedné až třech větách vysvětluje, co společnost dělá, komu slouží a co ji odlišuje od konkurence. Používá se k poskytování zaměření, směru a inspirace zaměstnancům, zatímco zákazníkům nebo klientům říká, co od podnikání očekávat.

prohlášení o misi je často součástí obchodního plánu.,

příklady prohlášení o misi

nejlepší prohlášení o misi jsou jasná, stručná a nezapomenutelná. Zde je několik příkladů:

• TED: Spread ideas.
• Google: posláním společnosti Google je organizovat světové informace a učinit je univerzálně dostupnými a užitečnými.
• Walmart: ušetříme lidem peníze, aby mohli žít lépe.

Jak Napsat Prohlášení o Poslání

Dobře řemeslně mise prohlášení:

• Identifikovat organizace je cílový trh, publikum nebo zákazníky.
• řekněte, co dělá podnik jedinečným nebo poskytuje jeho konkurenční výhodu.,
• jsou realistické a rozumné spíše než grandiózní nebo vznešené.
• jsou relevantní, specifické a uvěřitelné.
• Inspirujte zaměstnance.
• jsou krátké a k věci. Jedna studie 50 prohlášení neziskových misí zjistila, že průměrná délka je 15 slov.

zatímco prohlášení o misi by nemělo být psáno izolovaně jednou osobou, pokud organizace zaměstnává mnoho lidí, není to ani práce pro Výbor. Vedoucí často žádají několik zaměstnanců, aby napsali jednu větu, která shrnuje, co společnost dělá a znamená., Porovnávají je, hledají podobnosti, rozdíly a překvapení. Používají tento vstup k vytvoření prohlášení, které je čestné a přesné, spíše než něco, co společnost usiluje o dosažení.

testování prohlášení se zaměstnanci před jeho interním nebo externím sdílením pomáhá vytvářet užitečnou zpětnou vazbu. Je to pravda? Co by změnili? Zaměstnanci jsou nejdůležitějším publikem pro prohlášení mise, protože budou muset „chodit po rozhovoru“, takže s nimi musí rezonovat.,

jak používat příkaz mise

způsob použití příkazu závisí na velikosti a povaze podniku. Menší podniky by ji mohly zveřejnit tam, kde ji mohou všichni zaměstnanci vidět nebo ji zahrnout do spořičů obrazovky počítače jako pravidelnou připomínku. Některé společnosti ji sdílejí v marketingových materiálech-na webových stránkách, v popisu společnosti v marketingové literatuře a v reklamách.

Jak se používá, je však méně důležité, než zda je prohlášení přesné a realistické a zda jej zaměstnanci a vedení používají k vedení strategie a rozhodnutí.