een EMR-rating of ervaringswijziging is een nummer dat wordt gebruikt om de beloning van werknemers verzekeringspremies te berekenen. Werknemer ‘ s compensatie is een uitbetaling in het geval van een on-the-job blessure. Een EMR rating is vergelijkbaar met een credit score, als het trekt gegevens uit uw geschiedenis om toekomstige aansprakelijkheid te voorspellen. Op basis van de EMR-rating van uw bedrijf kan een verzekeringsmaatschappij de kosten van incidenten in het verleden inschatten en toekomstige risico ‘ s inschatten.

Hoe worden EMR-Ratings berekend?,

er is een standaardformule die door Verzekeringsagentschappen wordt gebruikt om uw EMR-rating te berekenen. Deze formule houdt rekening met uw aantal werknemers, het aantal verwondingen op de werkplek, en de gemiddelde kosten van letsel op de werkplek. Houd er rekening mee dat verzekeraars uw EMR-rating berekenen op basis van drie jaar loonverleden van werknemers (eindigend één jaar voor de vervaldatum van uw huidige polis).,

de premie van de basisarbeiderscompensatieverzekering wordt berekend door de loonsom van een onderneming in een bepaalde functieclassificatie te delen door 100, en vervolgens door een “klassetarief” dat door de Nationale Raad voor compensatieverzekering (NCCI) is vastgesteld en dat het inherente risico in die categorie werknemers weerspiegelt. Vervolgens wordt een vergelijking gemaakt tussen uw eerdere claims en die van vergelijkbare bedrijven in uw branche. Als uw bedrijf gemiddeld meer letsel heeft dan andere bedrijven in uw branche, dan gaan de verzekeringsmaatschappijen ervan uit dat u in de toekomst met hetzelfde letselpercentage zult doorgaan., Een bedrijf met één groot verlies wordt als minder riskant beschouwd dan een bedrijf met veel kleinere verliezen omdat het hebben van veel kleine verliezen statistisch een toekomstig groot verlies voorspelt.

het resultaat van deze berekeningen en vergelijkingen is uw EMR, die vervolgens wordt vermenigvuldigd met de handmatige premie om uw werkelijke premie te bepalen. De gemiddelde EMR is 1. Elke rating hoger dan 1 is gelijk aan een hogere premie dan gemiddeld, en alles lager dan 1 is gelijk aan een lagere premie dan gemiddeld.

hoe beïnvloedt mijn EMR-Rating mijn bedrijf?,

uw EMR-rating is van invloed op uw bedrijf omdat het van invloed is op uw verzekeringsbudget. Bijvoorbeeld, als u een EMR van 1.4 en de gemiddelde werknemer compensatie verzekeringspremie is $ 50.000, dan uw bedrijf zal moeten betalen $ 70.000 ($50.000 x 1.4). Omgekeerd, als u een EMR-rating van 0,8, betaalt u $40.000 voor dezelfde premie ($50.000 x 0,8). Het hebben van een lagere frequentie van letsel op de werkplek kan drastisch van invloed zijn op uw bedrijfsbudget. Een lage EMR-rating betekent dat u kunt besparen op verzekeringen en uw geld elders uitgeven.,

afgezien van monetaire implicaties, geeft uw EMR-rating de veiligheid van uw werkplek aan. Als u een hoge EMR-rating hebt, wilt u misschien uw bedrijfspraktijken heroverwegen en manieren bedenken om uw werknemers beter te beschermen tegen On-the-job blessures. Een veiliger werkplek is een betere omgeving voor iedereen.

wat kan ik doen om mijn EMR-Rating te verbeteren?

omdat EMR-ratings worden berekend op basis van drie jaar bedrijfsgeschiedenis, vereist het verlagen van uw EMR-rating langetermijnfocus., Na verloop van tijd kunt u uw EMR-rating verbeteren door veiligheidsprogramma ‘ s te implementeren en regelmatig veiligheidsopleidingen voor uw medewerkers te plannen. Daarnaast kunt u gedetailleerde verslagen bijhouden van claims die door uw medewerkers zijn ingediend, evenals de kosten en frequentie van incidenten. Door incidenten binnen uw bedrijf op te nemen, kunt u trends en gebieden opmerken die aandacht vereisen voordat het te laat is. Tot slot kunt u uw EMR verbeteren door selectief te zijn in uw aanwervingsproces., Implementeer een pre-employment lichamelijk examen, drugstest, en oriëntatietraining om elke werknemer grondig te controleren voordat u hem of haar in uw team.