RVU wyjaśnione-Wyjaśnienie jednostek wartości względnej

mamy wymienione wszystko, czego potrzebujesz aby wiedzieć o RVU, w tym różnice między RVU i wrvu. Oto, co musisz wiedzieć o jednostkach wartości względnej.

w branży medycznej wynagrodzenie opiera się na wydajności lekarzy. Ale jak określić wydajność każdego lekarza?, Tutaj przydaje się RVU.

zasadniczo, względne jednostki wartości (RVUs) jest standardem ustalanym przez Medicare w celu określenia kwoty wynagrodzenia lekarzy w zależności od ich wydajności. Jest to liczba, która określa ilość pracy wykonywanej przez lekarzy podczas leczenia pacjentów we wszystkich procedurach i usługach objętych harmonogramem opłat lekarskich.

w tym poście pomożemy Ci dowiedzieć się więcej o RVUs. Czytaj dalej!

czym jest kompensacja RVU?

jak wspomniano wcześniej, odszkodowanie oparte na RVU pociąga za sobą płacenie lekarzom w zależności od ilości pracy, jaką wykonują podczas leczenia pacjentów.,

na przykład zabieg chirurgiczny zapłaci więcej niż typowe badanie kontrolne. Procedura może być intensywna i wymaga więcej czasu i konkretnych umiejętności. W ten sposób wygeneruje wyższą względną jednostkę wartości.

przy obliczaniu wysokości odszkodowań dla lekarzy bierze udział kilka czynników. Na przykład, centrum medyczne może mieć wskaźnik RVU, który różni się od innych. Inne obejmują umiejętności i ilość czasu.

ile wart jest RVU w dolarach?

kwota w dolarach dla RVU zależy od CPT lub kodu procedury., American Medical Association dostarcza kody CPT używane w identyfikacji kodów, które zwykle używają lekarze.

kody serwisowe wahają się od 90000 do 99999, a im niższy kod, tym mniej intensywny i zaangażowany w procedurę. Na przykład kod procesora 99210 będzie miał szybkość 1 RVU. Tak więc, jeśli 1 RVU jest równy $37.89 (co jest aktualną stawką z kwietnia 2019), to zachęta dla kodu 99210 będzie wynosić $37.89

w modelu wynagrodzenia plus RVU, lekarze zwykle otrzymują zachęty dla każdego RVU powyżej danego progu., Na przykład, jeśli próg wynosi 300 RVUs, a lekarz dostaje 350 RVUs miesięcznie, otrzyma $1894.5 (50 RVUs x $37.89) jako zachętę.

WVRU vs. RVU?

w rozliczeniach medycznych, WRVU i RVU zasadniczo służą temu samemu celowi, zapewniając standard środka w rekompensacie dla lekarza.

w WRVU odszkodowanie opiera się na działalności lekarza. Po stronie pracodawcy model wymaga od nich zapewnienia stałego strumienia pacjentów do szpitala lub centrum medycznego. Lekarze nie muszą już martwić się różnicą w płatnościach ubezpieczeniowych.,

jednym z częstych problemów z WRVU i RVU jest to, że nie uznają innych obowiązków lekarza. Mogą również prowadzić do słabych usług, ponieważ lekarze konkurują o pacjentów, zamiast pomagać sobie nawzajem.

myśli końcowe

Jeśli jesteś pracodawcą lub lekarzem, zrozumienie, jak działają jednostki wartości względnej jest niezbędne w planowaniu odszkodowania.

jako pracodawca upewnij się, że umowa o pracę wyraźnie stwierdza, że odszkodowanie opiera się na RVU. Umowa powinna jasno określać, czym jest jednostka wartości względnej i jak będzie działać dla Twoich pracowników., Powinien on również obejmować procedury i usługi, które zrekompensujesz za pośrednictwem RVU.

lekarze powinni zawsze przeczytać warunki odszkodowania i upewnić się, że jest to coś, z czym mogą pracować.

masz jakieś pytania dotyczące RVUs i odszkodowania dla lekarza? Pamiętaj, aby skontaktować się z nami w dowolnym momencie, aby uzyskać oferty.,