Come scrivere una nomination convincente
Chi merita un onore o un premio?
I programmi di medaglia e riconoscimento dell’Ontario celebrano le persone che rendono la nostra provincia un posto migliore in cui vivere.
I programmi riconoscono risultati eccezionali in materia di istruzione, assistenza sanitaria, affari, scienza e medicina, servizio alla comunità, le arti, e molti altri campi. Tre programmi onorano specificamente i primi soccorritori per atti superlativi di coraggio e coraggio. I programmi di volontariato award riconoscono i contributi di volontari di tutte le età.,
Ci sono sempre meno onorificenze e premi rispetto alle persone che li meritano. Poiché ricevere onorificenze e premi sono così rari, sono riservati a persone:
- che hanno raggiunto l’eccellenza nel loro campo e/o apportato cambiamenti o risultati significativi e osservabili;
- il cui lavoro ha beneficiato la gente dell’Ontario o in qualsiasi parte del mondo nel loro campo o attività.
Se pensi che il tuo candidato dimostri questi criteri e che il loro contributo si distingua da quello di altre persone, ti preghiamo di considerare di nominarli per uno dei nostri programmi di medaglia e riconoscimento.,
Come faccio a scrivere una nomination convincente?
Affinché la tua nomina si distingua contro i molti altri che riceviamo, devi spiegare e includere prove ed esempi chiari di ciò che rende il tuo candidato così eccezionale.
Non limitarti a dire che il tuo candidato è eccezionale-dimostralo!
È importante utilizzare esempi specifici e concreti per illustrare come il candidato soddisfa ciascuno dei criteri di ammissibilità e di aggiudicazione. Fornire esempi di come il candidato ha dimostrato carattere eccezionale ed è un candidato meritevole per l’onore o il premio.,
Vedi come sono:
- incoraggiato e dato l’esempio della virtù di buona cittadinanza;
- toccato o arricchito la vita di altri, in particolare quelli che sono vulnerabili o meno in grado di aiutare se stessi;
- mostrato iniziativa in corso, la leadership e la dedizione;
- si dedicarono ad un costante e disinteressato servizio di volontariato;
- guadagnato il rispetto dei loro coetanei e diventare un modello di ruolo nel loro campo;
- prova di innovazione e creatività nella realizzazione di risultati duraturi.,
Una nomination convincente dovrebbe anche descrivere nel modo più vivido e preciso possibile la differenza che il contributo del candidato ha fatto e mostrare perché è stato importante., erano le cose prima di conseguimento;
Ecco una citazione reale che illustra come un candidato abbia dimostrato un carattere eccezionale e soddisfi molti dei criteri sopra menzionati:
“Ha avuto un impatto misurabile negli ultimi 10 anni come avvocato appassionato per tutti coloro che sono afflitti dal cancro, in particolare gli Ontarians., La sua attività di volontariato sono molteplici, come la sua abilità, e comprendono: lavorano con i pazienti per aiutarli a comprendere e a superare la paura della loro diagnosi, assistenza a pazienti con comprensione amministrativo sfumature di un sistema medico in Ontario; parlare in pubblico sui benefici della ricerca sul cancro in Ontario e agire semplicemente come un amico, a chi ha più bisogno di una… ha, inoltre, direttamente e personalmente sollevato più di $250.000 per la ricerca sul cancro come partecipante ad una manifestazione ciclistica., Ha, inoltre, spesso è stato chiesto di parlare a presentazioni di Toronto business community così da apparire come oggetto di una varietà di media-relativa raccolta fondi materiale – ognuno dei quali ha incoraggiato migliaia e migliaia di altri contributi finanziari per la ricerca sul cancro in Ontario… il Suo contributo per gli altri diventa ancora più impressionante se si considerano le molte sfide per la salute che egli stesso ha subito nel corso degli anni.,”
Sono risultati ed effetti di questo tipo e scala che meritano un onore o un premio e che convinceranno una giuria a considerare il tuo candidato. Per ulteriori esempi di forti citazioni, visitare l’ultima sezione di questa guida.
Dai prospettive diverse – non raccontare la stessa storia tre volte!
Oltre alla descrizione del risultato, richiediamo anche lettere testimoniali da due persone (diverse dal nominatore) che supportano la nomina., Queste lettere testimonial sono parte integrante del processo di nomina, dal momento che aiutano a dipingere un quadro completo del vostro candidato e ciò che hanno compiuto.
Le lettere testimonial dovrebbero:
- essere scritte da persone che conoscono il candidato abbastanza bene da poter parlare dell’impatto del loro successo dall’esperienza di prima mano;
- essere aggiornate e scritte appositamente per l’onore o il premio per cui stai nominando;
- fornire vari esempi da una serie di punti di vista e prospettive.,
Le lettere testimonial non dovrebbero:
- semplicemente affermare che gli autori supportano la nomina – hanno bisogno di fornire ulteriori informazioni sul candidato e il loro successo.
Ecco un esempio di tre citazioni reali scritte sullo stesso candidato, ognuna da una prospettiva diversa:
“Sono rimasto molto colpito dalla sua maturità e dedizione alla tenera età di undici anni. Ora ha 17 anni, ci visita ancora regolarmente e ha numerosi eventi di raccolta fondi per il CNIB per conto di nostra figlia.,”- Parent
“Non ho mai, in 36 anni di insegnamento, incontrato un giovane così pronto ad assumere immediatamente un ruolo di leadership in caso di necessità.”- Insegnante
“Mi ha davvero ispirato a diventare più coinvolto nella comunità, raggiungere coloro che non sono privilegiati come noi stessi e condividere i nostri talenti con coloro che ci circondano per fare un cambiamento positivo nella nostra comunità e nel nostro mondo. Io sono solo una delle tante vite che ha influenzato tutta la sua vita quotidiana.,”- Fellow Student and Friend
Nota: È spesso percepito che una lettera testimoniale scritta da un individuo influente o di alto profilo gli darà automaticamente più peso; tuttavia questo non è il caso se la lettera non affronta specificamente i meriti del candidato.
Mantienilo semplice.
Ricorda che più a lungo non significa necessariamente meglio. Quando si presenta il candidato, mantenere le vostre spiegazioni chiare e al punto, garantendo nel contempo ci sono informazioni sufficienti per il pannello di selezione per prendere la loro decisione.
Come trovo le parole giuste per presentare il mio candidato?,cata
e frasi come:
- differenza
- successo contro i pronostici
- andando oltre e al di sopra
- mentore e modello di ruolo
- per superare gli ostacoli.,
Cosa non dovrei fare?
Le commissioni di selezione valutano i meriti dei candidati in base alle informazioni fornite loro. Ecco perché solo le nomination più forti e avvincenti spesso si traducono in un onore o in un premio.
Ci devono essere abbastanza informazioni convincenti nel pacchetto di nomination per fare un buon caso. Pertanto la tua nomina non dovrebbe essere:
- un CV o un curriculum esteso;
- un elenco di risultati o trascrizioni educative;
- un elenco di appuntamenti, premi o post;
- una descrizione del lavoro che mostra ciò che la persona è stata assunta per fare.,
Poiché le nomination più deboli spesso elencano queste cose, una lamentela regolare delle commissioni di selezione è che il candidato stava “semplicemente facendo il proprio lavoro” o “non è stato dimostrato nulla di eccezionale”.
Invece, dovresti descrivere ciò che è eccezionale sui risultati del tuo candidato e mostrare in modo memorabile e persuasivo come e dove hanno fatto la differenza.
Pronto a nominare?
Speriamo di aver trovato utile questa guida. Se ora sei pronto a nominare qualcuno:
- Visita ontario.ca/honoursandawards e clicca sul programma che ti interessa.,
- Scarica il modulo di candidatura appropriato per quel programma.
- Leggere attentamente i criteri di ammissibilità e le istruzioni.
- Preparare in anticipo e dare voi stessi (e il vostro testimonial lettera scrittori) un sacco di tempo per completare il pacchetto di nomina prima della scadenza.
- Compila il modulo e raccogli le tue lettere di testimonianza e qualsiasi altro materiale, se applicabile.
- Invia il tuo pacchetto di nomination prima della scadenza. Le istruzioni per inviare la tua candidatura online o per posta possono essere trovate sul sito web.,
- Ricorda che le candidature sono accettate tutto l’anno, quindi se manchi la scadenza corrente, le candidature idonee saranno prese in considerazione l’anno successivo.
Domande?
Se avete domande o avete bisogno di ulteriori informazioni, si prega di visitare il nostro sito web o contattarci:
Ontario Honours and Awards Secretariat
400 University Avenue, 4th Floor
Toronto SU M7A 2R9
E-mail: ontariohonoursandawards@ontario.,ca
Telefono: 416 314-7526
numero verde: 1 877 832-8622
TTY: 416 327-2391
Come Scrivere la presentazione delle Candidature – Alcuni Esempi
Qui ci sono alcune travestito esempi convincenti citazioni:
“Ha organizzato lo Studente Attivista dell’Associazione per raggiungere altri figli studenti e il suo desiderio era quello di dare un’opportunità al nuovo arrivato agli studenti di sperimentare il coinvolgimento della comunità in Canada per ottenere la loro fiducia e autostima. Sono rimasto colpito dal suo altruismo nel promuovere questioni di giustizia sociale in un livello più ampio e coinvolgere molti studenti nuovi arrivati che sono emarginati nella scuola., Considero questa iniziativa come un passo tangibile in cui ha creato un quadro e un forum per gli studenti emarginati di essere coinvolti e ha un impatto duraturo. Questo è molto importante dal momento che la nostra scuola ospita una popolazione studentesca diversificata.”
- Questo candidato ha preso l’iniziativa di fare qualcosa per aiutare la sua comunità. Ha identificato un bisogno e ha iniziato qualcosa da zero per rendere le cose migliori per gli altri, e il suo lavoro ha avuto un impatto duraturo sui suoi coetanei, la sua scuola e la sua comunità.,
“Le sue radici sono profonde come una nuova arrivata fuggita dall’Honduras dopo la scomparsa, la tortura e l’omicidio del marito. Da questo tumultuoso inizio come rifugiata in Canada, ha preso un impegno per facilitare la transizione per i nuovi arrivati in Canada… Il suo mandato di 21 anni presso il centro di salute ha permesso molto successo nell’accogliere, sostenere, sostenere e mentoring nuovi arrivi in Canada. Ha guidato il Dipartimento di salute multiculturale presso il centro di salute, quando non c’era nessuna strada per i nuovi arrivati di accedere alle cure primarie., Il suo dipartimento ha fornito servizi di interpretazione culturale e supporto tra pari ai nuovi arrivati provenienti da diversi paesi che cercano di stabilirsi nella sua zona. Nel corso degli anni, il suo lavoro ha contribuito alla transizione di successo di migliaia di famiglie e individui.”
- Questo candidato ha toccato e arricchito la vita dei nuovi arrivati, che sono particolarmente vulnerabili quando arrivano per la prima volta in Canada. Le sue iniziative hanno dimostrato risultati duraturi e influenzato migliaia di persone nella sua comunità.,fondi e di sensibilizzazione per conto di CNIB continuato attraverso un’organizzazione fondata da lei… Nel suo anno da junior, ha annunciato il suo ambizioso intento di realizzare un progetto annuale della scuola di gala…CNIB ricevuto un assegno di 2.000 dollari come risultato di questo evento, che è un contributo enorme… Lei e due sue amiche offerto volontariamente il loro tempo a una settimana di campo estivo per i bambini il 2009 e il 2010, mettendo in oltre 70 ore ciascuno… direi che ha completato circa 600 ore nell’arco di 6 anni (inclusi diretta di un tempo trascorso e il tempo che ha impiegato per organizzare eventi per raccogliere fondi e di sensibilizzazione.,..”
- Questo candidato esemplifica chiaramente la virtù della buona cittadinanza ed è andato oltre il semplice volontariato con un’organizzazione caritatevole. Ha dimostrato capacità di iniziativa e leadership esemplari fondando un gruppo all’interno della sua scuola per raccogliere fondi e sensibilizzazione e organizzando numerose attività ed eventi di raccolta fondi. La sua dedizione e il suo successo sono stati impressionanti (con oltre 600 ore di servizio) e in corso (per oltre 6 anni).,
“Ha iniziato a raccogliere fondi per un orfanotrofio per bambini in Sud Africa, uno dei paesi più colpiti dall’epidemia di AIDS. Nel 2004, ha visitato e si è offerta volontaria per un mese all’orfanotrofio. Trascurando il rischio di infezione per se stessa, nutriva e confortava i bambini e i bambini con un calore umano che pochi di loro avrebbero altrimenti sperimentato.”
- Questo candidato sta aiutando volontariamente gli altri al di fuori della sua comunità e così facendo ha aiutato e reso la vita migliore per molti che sono vulnerabili.,
” Ha modificato in modo sottile ed efficace il volto della cultura letteraria canadese per un periodo di 59 anni. Primo, lei era una forza potente nel promuovere lo studio della letteratura canadese nelle scuole superiori e corsi universitari durante la fine degli anni “50 e primi anni” 60, prima che fosse considerato un campo accettabile per lo studio serio. In secondo luogo, nel 1975, ha co-fondato una rivista accademica che ha stabilito la critica canadese di autori per bambini canadesi, aiutando questo campo nascente sviluppare. Terzo, ha cambiato il modo in cui leggiamo le prime scrittrici canadesi, specialmente L. M., Montgomery, che ora è visto, grazie al lavoro, come una potente influenza internazionale. Infine, ha servito come modello e mentore per diverse generazioni di donne canadesi che aspiravano a carriere professionali. Non c’è dubbio che ha fatto una grande differenza in molti aspetti di ciò che ora costituisce la “storia letteraria” canadese, così come in aspetti più ampi della cultura canadese. È sempre stata basata in Ontario, ma il suo lavoro andava ben oltre.,”
- Questa candidata ha raggiunto l’eccellenza nel suo campo di lavoro e ha apportato cambiamenti significativi e osservabili al panorama letterario canadese. Ha rotto molte barriere e toccato e arricchito la vita di molte generazioni di scrittori canadesi servendo come modello e mentore. La portata del suo lavoro si è estesa oltre la provincia e ha influenzato scrittori e studiosi a livello internazionale.
“Quando era in classe di storia di grado 10, ha apertamente discusso il suo patrimonio Metis con i suoi compagni di classe., Poiché è un modello così positivo, questo ha creato un effetto a catena tra le nostre comunità native. Molti genitori hanno scelto di mandare i loro figli a anche se non siamo la loro scuola a casa… A causa dell’aumento della popolazione nativa, abbiamo sviluppato un forte legame con il nostro Centro di risorse culturali Native Centre Il suo recente lavoro con “Residential School Experience ha arricchito il grado 10 curriculum storia canadese. Ha attivamente ricercato documenti e risorse che supportassero il curriculum., Ha gentilmente dona questi alla scuola, lasciando un retaggio di informazioni e supporto per i futuri studenti nativi.”
- Questo candidato ha ispirato tutta la sua comunità attraverso il suo orgoglio nel suo patrimonio. La sua iniziativa di saperne di più sulla sua cultura e condividere questi apprendimenti con i suoi coetanei e insegnanti ha influenzato direttamente il curriculum che viene ora insegnato nella sua scuola e ha creato forti legami con il centro di risorse culturali nativo locale. Questo candidato ha lasciato un’eredità duratura e sostenibile all’interno della sua scuola, della comunità nativa e della comunità in generale.