Equità sul posto di lavoro
“Quanto vale la mia causa?”
” Cosa puoi ottenere per me?”
Molte persone fanno queste domande importanti quando stanno contemplando un’azione contro un datore di lavoro. Sono domande molto ragionevoli, ma sono anche molto difficili da rispondere, specialmente durante le prime fasi di una causa.
Queste domande e risposte sono progettate per aiutarti a pensare a questo problema e aiutarti a sviluppare alcune informazioni su come il tuo avvocato arriva a una risposta alle domande di cui sopra.
1. Quanto vale la mia causa?
2., Come valuterà il mio avvocato il mio caso?
3. Cos’altro guarderà un avvocato per valutare il mio caso?
4. Ho letto di verdetti che premiano i querelanti milioni di dollari. Otterrò un risultato simile?
5. In che modo i media hanno distorto la realtà della risoluzione dei casi?
6. Ma il mio caso è uno slam dunk! E se il mio caso non fosse come quelle altre azioni legali frivole?
7. Quindi, cosa dovrei sperare?
1. Quanto vale la mia causa?
Molte persone sono sorprese di scoprire che il loro caso potrebbe non valere quanto pensano che dovrebbe valere.,
Il fatto è, nonostante quanto devastante per voi perdere il lavoro potrebbe essere, come si guarda ad altre sezioni di questo sito – tra cui l’occupazione a volontà – troverete che molte terminazioni non sono semplicemente contro la legge. Anche quando le cessazioni o altre azioni di lavoro negative (come la retrocessione, la mancata assunzione, la mancata promozione) sono contro la legge, la maggior parte dei casi ha un valore modesto, al massimo.
2. Come valuterà il mio avvocato il mio caso?,
Per mettere un valore su un caso, un avvocato si baserà sulla sua conoscenza circa il tipo di caso, il datore di lavoro particolare, e la giurisdizione (lo stato e il tribunale in cui il caso sarà portato).
La quantità di recupero varia a seconda del tipo di caso. Ad esempio, un caso di discriminazione della disabilità ai sensi dell’Americans with Disabilities Act può consentire danni punitivi (danni per punire il datore di lavoro), mentre un caso di discriminazione per età ai sensi dell’Age Discrimination in Employment Act non consentirà il recupero di danni punitivi., Quando si rimuove la possibilità di recuperare danni punitivi, il valore del caso viene ridotto.
La quantità di recupero varia a seconda del datore di lavoro, in quanto alcuni datori di lavoro si rifiutano di stabilirsi e tendono ad essere più litigiosi – disposti a combatterlo in tribunale – rispetto ad altri. Inoltre, se il datore di lavoro è in bancarotta o molto piccolo, la loro capacità di pagare può essere molto limitata.
L’importo del recupero varia a seconda della giurisdizione (stato e tribunale) in cui sorge il caso e dovrà essere portato., Ad esempio, a New York, i tuoi potenziali reclami legali sono più limitati che in una giurisdizione come il New Jersey. New York è molto datore di lavoro amichevole e non consente molti reclami “scarico illecito”, mentre New Jersey è noto per essere più dipendente amichevole.
3. Cos’altro guarderà un avvocato per valutare il mio caso?
Alcuni criteri aggiuntivi che un avvocato del lavoro utilizzerà per valutare il valore del tuo caso sono:
Le tue perdite effettive, inclusi i salari passati e futuri.,
La forza delle prove che hai, le prove che potrebbero essere ottenute attraverso il processo preliminare e la disponibilità di testimoni e documenti credibili. E ‘ la tua parola contro la loro? Ci sono prove oggettive di trasgressione? Per quanto possibile, il tuo avvocato guarderà anche queste cose dal punto di vista dell’altro lato: quali prove e testimoni devono usare contro di te?
Il costo stimato della tua causa, incluse le spese legali e altri costi.,
Il tempo che ci vorrà per ottenere un recupero. Il denaro che ottieni oggi vale più per te del denaro che richiede tre anni per recuperare.
Un avvocato ti aiuterà a pensare a questi problemi, in genere come parte di una prima consultazione.
Molti avvocati sono riluttanti a mettere un prezzo su un caso quando ne sentono parlare per la prima volta perché mancano informazioni critiche: qual è la storia dell’altra parte e quali prove hanno per sostenerla?
4. Ho letto di verdetti che premiano i querelanti milioni di dollari. Otterrò un risultato simile?,
Molte persone che hanno subito un torto credono di avere ora accesso a un sistema legale che li ricompenserà con centinaia di migliaia di dollari. Tuttavia, il tuo avvocato non può promettere che il tuo caso varrà un milione di dollari perché, francamente, la maggior parte non vale un milione di dollari.
Il fatto è che la maggior parte dei casi si deposita ben prima del processo, per molto meno denaro di quanto apparirebbe leggendo i resoconti dei media., Ecco alcune cose da considerare quando si valuta quanto è probabile che il tuo caso valga:
La stragrande maggioranza dei casi si risolve senza mai andare in tribunale o addirittura avere una causa presentata. I risultati in questi casi sono probabilmente molto inferiori a quelli risolti dopo l’investimento del tempo e del denaro del contenzioso.
Anche quando grandi premi sono concessi dalle giurie, molti di questi premi sono ridotti immediatamente da un giudice o regolati per un importo molto più basso nel tentativo di evitare un appello., Queste riduzioni premio spesso vanno non dichiarata o sono segnalati con meno clamore rispetto al grande verdetto originale. Molti casi di lavoro sono soggetti a danni “tappi,” in base alle dimensioni della società, che richiedono al giudice di ridurre i premi che superano l’importo del tappo.
Molte questioni di diritto del lavoro consentono a un dipendente di recuperare solo i danni “compensativi”. Ciò significa che si può essere in grado di recuperare il valore dei vostri salari persi e qualche stipendio futuro e forse le tasse del tuo avvocato., L’enorme premio riportato nel documento in genere si occupa di massicci danni punitivi nei casi di non impiego. E, nonostante l’hype politico al contrario, anche questi enormi premi illeciti sono eventi estremamente rari!
Casi che hanno un grande valore il proverbiale caso milioni di dollari in genere richiedono ingenti investimenti di tempo, denaro, risorse ed energia per ottenere quei recuperi. Pochissimi casi accontentarsi di enormi quantità di denaro senza ottenere almeno molto vicino al processo dopo molti mesi o anni di preparazione hanno avuto luogo.
5., In che modo i media hanno distorto la realtà della risoluzione dei casi?
Grandi verdetti. Enormi profitti. Il piccoletto va avanti. Queste sono grandi storie e i media hanno indubbiamente l’obbligo di segnalarle.
Tuttavia, a causa di questa attenzione agli enormi premi, le persone che leggono le storie spesso sono fuorviate sulla realtà del valore dei casi. Considera:
Nell ‘ 85% delle storie, i media riportano casi in cui i dipendenti vincono. In tribunale federale, querelanti vincere solo circa il 32% del tempo.,
Il verdetto medio riportato 1 1.100.000 è molto più alto del vero average 150.000 medio. Per i casi che si risolvono dopo l’inizio del contenzioso, ma prima che venga raggiunto un verdetto, i media riportano una vincita media di circa $3,640,000. La vera media è di circa $125.000. Fonte
6. Ma il mio caso è uno slam dunk! E se il mio caso non fosse come quelle altre azioni legali frivole?
i casi”Slam dunk” esistono molto raramente. Questo punto non può essere enfatizzato eccessivamente., Potresti avere documenti a sostegno della tua posizione, persone che promettono che testimonieranno a tuo nome e quello che sembra essere un chiaro caso di ingiustizia. Tuttavia, la realtà è che il documento smoking gun è molto raro, l’ingiustizia non è sempre o addirittura tipicamente illegale, e ciò che la gente dice che farà per tuo conto spesso cambia una volta che viene chiesto loro di parlare in pubblico e mettere a rischio il proprio impiego.,
La tua famiglia, amici e colleghi possono avere opinioni su quanto vale il tuo caso, ma spesso non capiscono gli ostacoli e le spese necessarie per arrivare a un insediamento di alto valore.
Non ci sono certezze nella legge. A volte, nonostante una buona lawyering, un caso si concluderà con nessun premio in denaro a tutti., Scoperte sui fatti o la legge fatta dopo che il caso è iniziato può cambiare il modo in cui un caso si sviluppa come possono questioni del tutto esterne al caso, come ottenere assegnato un giudice che è noto per essere “cattivo” per i querelanti o un’agenzia di stato che richiede anni per giudicare una questione.
7. Quindi, cosa dovrei sperare?
Non è necessario essere pessimisti; basta essere realistici. Concentrati sull’essere risarcito per il torto commesso contro di te e non sul raccogliere una manna., Ciò significa lavorare con l’avvocato che hai selezionato per determinare i costi reali e i reali benefici di perseguire una questione e fare del tuo meglio per ignorare l’hype che inevitabilmente sentirai al lavoro, a casa e nelle notizie.