これまで犬と素晴らしいです誰かの周りにされて？

• 彼らは誰かの家にやって来て、乱暴な犬は彼ら以外のすべての人にジャンプしますか？
• 彼らは、彼らがしようとする初めて通りの下に超エネルギッシュな犬を歩くことができますか？,li>
• 犬は一般的にそれらに注意を払い、それらの周りに穏やかに行動しますか？

犬のトレーナーとして、私は定期的に私のクライアントの家に行き、”あなたがここにいるとき、彼らはいつもとても穏やかです”、または”あなたのポスターまたはあなたの服の一部が必要なので、あなたが去るとき、彼らはこのようになるでしょう！”

私はしばしば、私が周りにいる間に犬がしない行動の問題に苦しんでいると信じていること、そして犬が常に穏やかではないことをクライアント,

これらの犬を私の周りで落ち着かせるのは、私が服を着る方法や魔法のようなものではありません。 それはあなたが学ぶことができる事であるボディーランゲージ、一貫性および訓練—余りにである。

多くの場合、行動の問題の根源は、リーダーシップ、信頼、または尊敬の欠如です。 私が犬にリーダーシップを提供するとき、私がそこにいる間問題は消える。 私の仕事は通常私のクライアントにも彼らの犬の尊敬を得る方法を示しています。,

犬に対するリーダーシップを確立する方法についてのこの記事では、次のようなトピックに関するアドバイスをたくさん共有します。

• 私の犬にノーと言っても構いませんか？
• 境界と服従の重要性
• あなたのトレーニングにおける一貫性
• 人生の報酬のために働く
• ヘルプを雇うとき

私の犬にノーと言っても大丈夫ですか？

私はしばしばあなたの犬にnoと言ってもいいかどうか尋ねられます。

まあ、はい、絶対に。

犬は訓練に2種類の情報を必要とします：

1. 彼らは何をしないかを教える必要があります。
2. そして、彼らは何をすべきかを教える必要があります。

これらの1つのことのうち2つを残すと、訓練はあなたの犬にとってよりストレスになり、あなたにとってより困難になる可能性があります。,

人の訓練は、あなたが正しいことをするときにのみあなたに伝え、間違いを指摘したり、何をしないかを教えたりすることはありません。

それは最初は素敵な雰囲気かもしれませんが、すぐにあなたの仕事はあなたが作るすべての間違いのために苦しみ始めるでしょう—それはおそらくあなたを失望させ始め、あなたを解雇することさえあるでしょう。

今、その同じ仕事で、人のトレーニングは、あなたが間違って何かをするときにのみ、あなたに伝えることを想像してみてください—多分声の怒りの口調, かりません教えてどのように処理するかではなく、仕事を修正。

それは仕事をするのがとても楽しい場所ではありませんでしょうか？

正しいことを教えられないときは、仕事を学ぶのにもっと長くかかるでしょう。

ポイントは、犬には境界が必要です。 彼らは”いいえ”、”間違っている”、または”Uh-uh”と言われる必要があります。”彼らはまた、言われる必要があります”はい！”または”良い”または彼らは右の何かを得るときにクリッカーを聞くために。

あなたの犬にいいえと言うとき、最も効果的なのは、怒っている声や大きな声ではなく、穏やかで自信を持った声でそれを言うことです。,

あなたがそれらに期待するものをあなたの犬に教えてください。 好きが止まらない家庭のルールの秘密を期待するの犬知魔法.

• 何かが立ち入り禁止であれば、静かにあなたの犬にそう伝えてください。
• あなたの犬があなたが好きなことをしたら、彼らに知らせてください！,

犬の上にリーダーシップを確立する方法：境界と服従

あなたの家の境界と服従の強固な基盤は、あなたの犬の尊敬を得るために長い道のり

あなたが教えるコマンドとあなたがそれらを教える方法は大きな違いを生むことができます。

ここでは、あなたが丁重にあなたの犬の上にリーダーシップを確立するのに役立ついくつかの特に良いコマンドがあります：

• Out：これは部屋を出ることを それは強引さや物乞いに対処するための素晴らしいコマンドです。 私の記事を参照してください”どのように犬を教える”アウト”コマンド。,”
• それを残す：このコマンドは、口と噛むと非常に便利です。 それはあなたの犬が知るべき基本的なコマンドの一つです。かかと：あなたが尊敬や不安の欠如に関連する行動の問題に苦労している場合は、構造化された”かかと”が不可欠です。 構造化された”かかと”の場合、犬はあなたの足の後ろを少し歩き、他のものを見るのではなく、歩行全体を追跡することに焦点を当てています。li>
• ダウン：これは従順な位置、落ち着きと自己制御を練習するあなたの子犬のための素晴らしい方法です。 私はここで”ダウン”ステップバイステップを教えます。,
• 場所：同様に、”場所”は家の中で一度に1-2時間練習するのに最適なコマンドです。 長い”場所”コマンドは、あなたの犬の衝動制御と不安に対処する方法、そして落ち着きと尊敬を教えることができます。 また、ゲストの周りの強引さのような行動の問題を管理するのに最適なコマンドです。 私はあなたの犬を教えるためにトリック＃2 12の楽しいトリックの私のリストで”場所”を教えます。,
• しきい値：しきい値を急いで、人々が最初に通過させないように犬を教えることは、人々の個人的な空間の意識を確立し、誰もが（特に外部の出口で）少し 犬は身体言語と個人的な空間を理解する傾向があります。 い犬を尊重しお客様の個人スペース、設指導をまとめたものです。
• Wait：これは、しきい値で、他の犬や人に会う前に、そして授乳時に練習するためのもう一つの素晴らしい基本的なコマンドです。, “待って”彼らは何かをする前に許可を求め、衝動制御を学ぶために犬を教えています。
• クレートマナー：クレートマナーを教えることは、行動の問題を管理し、犬を安全に保ち、自己なだめるように教え、自己娯楽と落ち着きを奨励するために重要で 木枠の方法は木枠に穏やかに入り、ロックされた木枠に穏やかにとどまり、与えられた許可および開いたドアが付いている木枠の中で待っていな

一貫性

犬は、私たちがしばしば彼らに信用を与えるよりも賢いです。

あなたがあなたの家のルールと一致していないか、あなたがコマンドを与えるときにフォロースルーしない場合、それはあなたがそのルールやコマンド

これが、犬の上にリーダーシップを確立することが一貫している理由です。,

あなたが物事をフォロースルーし、ルールを強制することと一致している場合は、静かにコマンドを与えることができ、あなたの犬はあなたが言うことを意味することを知っています。

一貫性は尊敬に関するものですが、信頼に関するものでもあります。

• あなたの犬はあなたが一貫していて、あなたの言葉に基づいて行動し、あなたが作り出した境界を強制することを信頼できますか？li>
• あなたは彼らに信頼できる人ですか？,

一貫してコマンドをフォロースルー

犬の服従を教えているときは、コマンドが何を意味するのか教える時間を費やすことが重要です。 通常、私たちはルアー報酬トレーニングでこれを行い、それは犬のための楽しいはずです。

あなたの犬がコマンドを知っていて、気晴らしの周りのコマンドに従うように働き、定期的な食べ物報酬の使用を段階的に廃止したら、それはフォロースルーに焦点を当てる時間です。

あなたの犬に来るように言っても、彼らは来ないなら、あなたは何をしますか？,

あなたの答えがより良いお菓子を得ることであれば、あなたは常により良い、より良い食べ物を運ぶことができます—あなたの犬の環境で他の犬、リス、そして人々と競争しようとしています。 その代り、あなたが与える命令と続きなさい。

ここに例があります：

• あなたが気晴らしの周りにそれらを呼び出すときにあなたの犬があなたを避ける場合は、それらに行き、それらに長いトレーニング,もし彼らがあなたの命令を無視するならば、静かに長いひもでそれらを巻き込んで、彼らが前にしていたことに戻る前にあなたの前に座ってもらい
• それらを呼び出して、巻き取られることなく5回連続して来るまで数回放すことを繰り返します。
• その後、この良いノートでその日のトレーニングセッションを終了します。

フォロースルーは、叫んだり、ひもで地面からそれらをヤンクしたり、力の大きなショーでそれらを威圧するように見える必要はありません。,

通常、あなたが必要とするのは次のとおりです。

• 小さく、はっきりと理解された結果
• 落ち着き
• 忍耐

一貫したフォロースルーでコマンドを練習することは、あなたの犬が何を期待すべきかを知るのに役立ち、あなたと彼らの間でイライラや緊張が少なくなり、インパルス制御と落ち着きを開発するのに役立ちます。

ここでは犬のための偉大な30フィートの長さのトレーニングリードです：

一貫したルール

あなたの家庭のルールは何ですか？,あなたの犬は家具に乗ったり、吠えたり、ジャンプしたり、噛んだり、トイレに入ったりすることができますか？

あなたの家のルールについて考えてください。

あなたのルールが何であれ、それらが一貫していることを確認してください：

• 犬がソファに乗ることができない場合は、犬と寄り添いたいときにそれに登っている彼らに目をつぶらないでください。 その代り、分の間寄り添うためにそれらが付いている床で坐らせなさい。
• あなたの犬が窓の外に吠えたくない場合は、5-10分間吠えてから介入させるのではなく、すぐに行動を止めてください。,
• 犬があなたのものを噛んで欲しくない場合は、古い靴下やぬいぐるみを噛んではいけません。 その他と同じようにその他の靴下をします。

異なる人々は彼らの犬のための異なる家庭のルールを持っています。

あなたのルール（またはそれらの欠如）が行動上の問題、安全性の問題、または関係の問題につながっていない限り、あなたはあなたが望むどんなルールを選ぶことができます—それらのルールと一致しているだけです。,

人生の報酬のために働く

あなたの家庭ですでに権力闘争があるので、”私の犬の上にリーダーシップを確立するにはどうすればよい”と思っているなら、犬を人生の報酬のために働かせることは、多くの対立なしに物事を好転させるのに役立ちます。,

これを行うには、あなたが彼らに彼らが望むものを与える前に、”座る”や”下がる”など、彼らが知っているコマンドを行うようにあなたの犬に伝えます。 このプログラムは、”no free lunch”メソッドとしても知られています。

あなたの犬がこれらの人生の報酬のために働くことを検討してください：

• ふれあいと愛情：最初に”ダウン”または”座る”ことを求め、招かれていないあなたの膝にナッジ、pawing、吠え、登ることを容認しないでください。li>
• 食事：”待つ”は食事時に使用するのに便利なコマンドです。,
• 歩くと外に出る：静かに座って、家を出る前にしきい値で待って、歩いている間にかかとをかけて前進を得ることは、すべて練習するのが良いことです。
• おもちゃと遊び：各ボールトスの前に座るなど、あなたのゲームに服従を組み込み、あなたが彼らのためにおもちゃを投げることを要求するあなたのペ
• あなたの犬が望むもの：それがあなたの犬がその日の一部として楽しんでいて、それへのアクセスを制御できるものであれば、それを与える前にコマンドを実行させてください。,

あなたの犬の上にリーダーシップを確立するためのヘルプを雇うとき

リーダーシップを確立することは、侵略と不安に対処する

攻撃性の多くは、信頼と尊敬の欠如に関連しており、そうでない場合でも、リーダーシップを確立することによって改善することができます。 それでも、安全かつ効果的に行うためにヘルプを呼び出す必要がある場合があります。,

次の場合は、一般的に専門家の助けを借りることをお勧めします。

• あなたの犬には咬合歴があり、特に顔や首などのより危険な場所で血を引いたり、何度も噛んだり、噛んだりしたことがあります。
• あなたは自分でトレーニングを行うために圧倒され、装備が悪いと感じています。,
• 行動は複雑で、犬のカウンターコンディショニングや付き合いを助けるための複数の知識豊富な人々、犬の周りを脱感作するための複数の犬、安全でより効
• あなたの犬は非常に恐ろしい、積極的な、または専門家の助けなしに進歩していません。
• あなたは誰かを雇うための財政的手段を持っており、あなた自身でそれに取り組むのではなく、専門家の助けを好むでしょう。,

プロのトレーナーの仕事は、どのように動作するあなたの犬を教えるあなたの犬と対話する方法についてあなたを教育し、それらの事の両方を可能

トレーニングが終わったら、またはトレーニングプロセス中にあなたの犬が乗り込まれていない場合は、犬の上にリーダーシップを確立するためにあなたの番です（あなたのトレーナーの助けと指示を使って）。

良い犬のトレーナーは、そのプロセスを助けるために多くのことを行うことができます—しかし、あなたは毎日あなたの犬と一緒に住んでいる人なので、,

トレーナーで何を探すべきか

トレーナーや行動主義者を探しているときは、質問をしてください。

すべてのトレーナーが攻撃性、恐怖、行動上の問題、または特定の訓練方法を経験しているわけではありません。,

素晴らしい基本的な服従クラスのインストラクターは、あなたのリソースガードまたは犬反応子犬であなたを助けることができる人ではないかもしれ

あなたは適切な経験を持つプライベートトレーナー、行動の問題に向けたボードとトレーニングプログラム、またはあなたが苦労している問題行動を助けるために特別に設計されたクラスが必要です。,

これがあなたとあなたの子犬に適しているかどうかを確認するために質問してください：

• 攻撃性の経験は何ですか？
• 彼らはあなたの犬が示している侵略のタイプまたはタイプで働いていますか？ 何人かのトレーナーに侵略の恐れ基づかせていた侵略そして他のタイプのだけ経験がない。
• 彼らはどのようなトレーニングの方法と形を使っていますか？
• 彼らはあなたと同じような問題を抱えていた人からのクライアントの紹介やレビューを提供できますか？,

下のビデオでは、犬のトレーナーケンSteepeは、犬の上にリーダーシップを確立することは、”アルファロール”と”パックリーダーとは何の関係もない理由について説明します。,>

犬に対するリーダーシップの確立に関する最終的な考え

この記事を要約すると、リーダーシップを確立することは、多くの利点をもたらすことができます。

• あなたとあなたの犬の両方のストレスと欲求不満を減らす
• 多くの望ましくない行動の問題を減らす
• あなたの犬に対する落ち着き、尊敬と信頼を高める
• 攻撃性に対処するのを助ける
• 不安と恐ろしい犬が感じるのを助ける
• secure

あなたの犬にノーと言っても大丈夫ですが、あなたの犬に正しいことをしているときに知らせることも重要です。,

リーダーシップを確立するとき、怒っているか大声で鳴る必要はありません。 穏やかで自信を持った声のトーンは、より効果的になる傾向があります。 あなたの犬が不従順であるとき、公正で明確な結果が必要になるかもしれませんが、通常は大まかな罰の必要はありません。

コマンドを実行し、ルールを一貫して維持することを忘れないでください。

そして、再び、あなたが専門家の助けを求めたいと思う時があるかもしれません。 私たちは今、Skypeや電話で犬のしつけに役立つヘルプが簡単に利用できる時代に住んでいます。