Tipos de desemprego

Existem vários tipos de desemprego, cada um definido em termos de causa e gravidade.o desemprego cíclico existe quando os indivíduos perdem os seus empregos em resultado de uma contracção da procura agregada (AD). Se o declínio da procura agregada é persistente, e o desemprego de longa duração, é chamado de demanda deficiente, geral ou desemprego keynesiano., Por exemplo, os níveis de desemprego de 3 milhões foram atingidos no Reino Unido nas duas últimas recessões, entre 1980 e 1982, e entre 1990 e 1992. Na recessão mais recente de 2008-2010, os níveis de desemprego subiram para 2,4 m no último trimestre de 2009 e deverão atingir um pico de mais de 2,5 m em 2010.

(fonte: ONS).isto é causado pela falta de procura agregada, com procura insuficiente para gerar pleno emprego.,o desemprego estrutural ocorre quando certas indústrias diminuem devido a mudanças de longo prazo nas condições de mercado. Por exemplo, nos últimos 20 anos, a produção de veículos automóveis no Reino Unido diminuiu, enquanto a produção de automóveis no Extremo Oriente aumentou, criando trabalhadores automóveis estruturalmente desempregados. A globalização é uma causa cada vez mais significativa do desemprego estrutural em muitos países.,

Regionais de desemprego

Quando o desemprego estrutural afeta áreas locais de uma economia, é chamado de “regional” de desemprego. Por exemplo, os trabalhadores desempregados de automóveis nas Midlands e Essex aumentam o desemprego regional nestas áreas. No Reino Unido, quanto mais nos afastarmos dos abastados do Sudeste, maior será a taxa de desemprego. A imobilidade geográfica torna as diferenças regionais mais extremas.o desemprego clássico é causado quando os salários são “demasiado” elevados., Esta explicação do desemprego dominou a teoria econômica antes da década de 1930, quando os próprios trabalhadores foram responsabilizados por não aceitar salários mais baixos, ou por pedir um salário muito alto. O desemprego clássico também é chamado de desemprego salarial real.o desemprego sazonal existe porque certas indústrias apenas produzem ou distribuem os seus produtos em determinadas épocas do ano. As indústrias onde o desemprego sazonal é comum incluem agricultura, turismo e construção.,o desemprego friccional, também chamado desemprego de busca, ocorre quando os trabalhadores perdem seu emprego atual e estão em processo de encontrar outro. Pode haver pouco que pode ser feito para reduzir este tipo de desemprego, além de fornecer melhor informação para reduzir o tempo de busca. Isto sugere que o desemprego zero é impossível a qualquer momento, porque alguns trabalhadores estarão sempre em processo de mudança de emprego.,o desemprego voluntário é definido como uma situação em que os trabalhadores escolhem não trabalhar à taxa salarial de equilíbrio actual. Por uma ou outra razão, os trabalhadores podem optar por não participar no mercado de trabalho. Existem várias razões para a existência de desemprego voluntário, incluindo prestações sociais excessivamente generosas e taxas elevadas de imposto sobre o rendimento. O desemprego voluntário é susceptível de ocorrer quando a taxa salarial de equilíbrio é inferior ao salário necessário para incentivar os indivíduos a fornecerem o seu trabalho.,

a taxa natural de desemprego

Este é um termo associado a novos economistas clássicos e monetaristas. Define-se como a taxa de desemprego que ainda existe quando o mercado de trabalho o equilibra, e inclui o desemprego sazonal, friccional e voluntário. O economista norte-americano Milton Friedman usou pela primeira vez o conceito para ajudar a explicar a conexão entre desemprego e inflação. Friedman argumentou que se o desemprego caiu abaixo da taxa natural haveria um aumento na taxa de inflação.,os diferentes tipos de desemprego podem ser ilustrados através do modelo AJ-LF.

Ver também: a curva de Phillips.

Nos últimos 30 anos, o emprego no setor de serviços aumentou para mais de 70% do emprego total, enquanto o emprego na fabricação diminuiu para menos de 20%. Desde os anos 40, o emprego no sector primário, incluindo a agricultura, tem sido inferior a 3% da mão-de-obra.as mudanças recentes criaram uma economia de duas velocidades, com um sector de serviços relativamente dinâmico e um sector de produção em declínio.,as principais razões são a globalização e o aumento de novos países concorrentes no estrangeiro “de baixo custo”.aumento da concorrência no mercado interno do produto.a crescente vantagem comparativa do Reino Unido enquanto fornecedor internacional de serviços financeiros.é provável que a imobilidade do trabalho aumente o desemprego estrutural., Isto porque as indústrias que estão a crescer e precisam de trabalho, muitas vezes chamadas indústrias sunrise, não são necessariamente capazes de empregar os mesmos trabalhadores que foram deslocados nas indústrias em declínio, sunset.a imobilidade geográfica ocorre quando os trabalhadores não estão dispostos ou em condições de se deslocar de região para região, ou de cidade para cidade. A mobilidade geográfica é agravada pela enorme variação dos preços da habitação entre as regiões., Pode ser extremamente difícil para os trabalhadores de Yorkshire vender a sua casa e comprar uma equivalente em Londres.outros fatores também contribuem para a imobilidade geográfica, tais como fortes laços sociais e familiares, e os pais não estarem dispostos a interromper a educação de seus filhos através da mudança de escolas. O stress da mudança para casa também pode ser um impedimento à mobilidade para alguns.a imobilidade Industrial ocorre quando os trabalhadores não se deslocam entre indústrias, como a passagem do emprego na indústria automóvel para o emprego na indústria dos seguros., A imobilidade Industrial afectou o Reino Unido e muitos outros países industriais, à medida que o crescimento das indústrias de serviços e o declínio das indústrias transformadoras aumentaram a necessidade de mobilidade.a imobilidade profissional ocorre quando os trabalhadores têm dificuldade em mudar de emprego numa indústria. Por exemplo, pode ser muito difícil para um médico para se treinar novamente para ser um dentista.a imobilidade Industrial e profissional é mais provável quando as competências não são transferíveis entre a indústria e o emprego.,a falta de informação contribui também para a imobilidade do trabalho, uma vez que os trabalhadores podem estar imobilizados porque não sabem onde estão todos os postos de trabalho adequados.um problema resultante da imobilidade do mercado de trabalho é que ele pode criar desemprego regional, que é um tipo de desemprego estrutural. Isto significa que uma mudança na estrutura da indústria deixa algumas pessoas incapazes de responder mudando de emprego, indústria ou localização e, como resultado, elas permanecem temporariamente ou permanentemente desempregadas.,a imobilidade pode também conduzir a um aumento dos custos do trabalho, uma vez que as empresas têm de aumentar os salários para incentivar os trabalhadores a deslocalizarem-se.mercado de trabalho ou falência do governo?

os novos economistas clássicos tenderiam a ver o desemprego estrutural como um exemplo de fracasso do governo. Os mercados de trabalho não são claros, argumentam eles, porque os salários não são autorizados a ajustar-se eficazmente e o mecanismo de preços é distorcido. Ao eliminar distorções e imperfeições no mercado de trabalho, os trabalhadores passariam mais rapidamente do emprego para o emprego.,por exemplo, ao reduzir ao mínimo as prestações sociais, existe um incentivo à reciclagem e à procura de trabalho remunerado. Os benefícios sociais podem prender os indivíduos em uma vida do desemprego por causa dos efeitos do perigo moral e do efeito desincentivo que cria. Isto aumenta a imobilidade do trabalho e, por conseguinte, contribui para o desemprego estrutural.no entanto, a imobilidade do trabalho também pode ser abordada na perspectiva da deficiência do mercado de trabalho. A formação e a reciclagem são consideradas bens de mérito, em que os indivíduos percebem o benefício a longo prazo para si próprios., Também não compreendem as externalidades positivas que a formação e a reciclagem geram para a comunidade em geral. Isto significa que existe um papel significativo para o estado no fornecimento de programas de formação e reciclagem gratuitos ou subsidiados.além disso, existe a situação potencial da caça furtiva no mercado de trabalho. Por que razão deveria uma empresa do sector dos serviços, em plena expansão, prestar formação gratuita a um trabalhador deslocado do sector da indústria transformadora, se o trabalhador partirá para outro emprego pouco depois da formação?, Por que razão devem as empresas fazer qualquer formação se acreditam que os trabalhadores serão caçados por salários mais elevados? O caçador furtivo pode, naturalmente, dar-se ao luxo de pagar salários mais elevados devido à poupança nos custos de formação.

r para:

medir o desemprego

desemprego juvenil

desemprego mais recentecurva de Phillips Ver também: falhas do mercado de trabalho