Articles

0025 Provost (Svenska)

positionsidentifiering

TITLE Provost

klassificeringsnummer 0025

GRADE UN

omedelbar handledare President

MAJOR ADMINISTRATOR President

allmän funktion

Provost är universitetets främsta akademiska Officer, som tillhandahåller primärt administrativt ledarskap, ledning och utvärdering för all akademisk verksamhet och fakultetsfrågor på universitetet., Provosten utför uppgifterna för universitetets Presidentkontor när presidenten inte kan eller inte är tillgänglig., Provosten övervakar följande högskolor, centra och kontor: högskolorna för konst och brev, Företagsekonomi, utbildning, hälsa och mänskliga tjänster, humaniora och offentliga angelägenheter, natur-och tillämpad vetenskap, Högskolan, universitetsbibliotek, forskarskola och fortbildning och det utökade universitetet; andra centra och kontor, inklusive akademiskt utvecklingscenter, bedömning och undervisningsstöd, institutionell forskning, pedagogiskt Teknikcenter och medborgarskap och Serviceinlärning.,

lägsta godtagbara kvalifikationer

utbildning: en avhandling krävs.

erfarenhet: akademiska meriter som överensstämmer med professorns rang, vilket framgår av en framstående dokumentation av undervisning, vetenskapliga publikationer och/eller kreativa prestationer som uppvisar engagemang för akademisk excellens krävs. En historia av progressivt ansvarig, framgångsrik erfarenhet som akademisk administratör på Dekannivå eller högre som involverar både doktorandprogram och grundutbildningsprogram, inklusive ansvar för budget, personalrekrytering och utvärdering krävs., Erfarenhet av strategisk planering, bedömning av programmets effektivitet och utveckling av politik för att förbättra akademiska enheter inom universitetet och med nationella ackrediterande organ krävs. Det krävs ett tydligt engagemang för att främja mångfalden. Framgångsrik erfarenhet av universitetsutveckling och insamling krävs. Erfarenhet av att utveckla och/eller säkra extramural bidrag och kontraktsfinansiering krävs.,

färdigheter: en uppskattning av delad styrning och bevis på starka förmågor att arbeta effektivt och samarbeta med universitetsadministration, fakultet, studenter, personal och andra konstituerande grupper och partners, både inom och utanför universitetet krävs. Starka muntliga och skriftliga kommunikationsförmåga krävs; utmärkta interpersonella färdigheter krävs. En förståelse av ny teknik och effektiv tillämpning av instruktionsteknik för att förbättra studentinlärningen krävs. En förståelse av samtida frågor inom högre utbildning krävs., Visat engagemang för pågående professionell utveckling av fakultet och akademiska administratörer krävs.

väsentliga uppgifter och ansvar

1., Främjar intellektuell tillväxt, studentinlärning och vetenskaplig och kreativ verksamhet genom att tillhandahålla akademisk strategisk planering, administrativt ledarskap, riktning och utvärdering för alla akademiska aktiviteter och fakultetsfrågor vid universitetet, tillhandahålla ledarskap i internationalisering av campus och främja tvärvetenskapligt stipendium, och tillhandahålla ledarskap och vägledning om mångfaldsinitiativ för fakultet, personal och studenter.

2., Demonstrerar sund finanspolitisk förvaltning och empiriskt baserat beslutsfattande genom att övervaka programutveckling, budgetar och anläggningar för alla akademiska och akademiska stödenheter.

3. Säkerställer en aktiv och växande dialog med externa valkretsar genom att uppmuntra partnerskap med externa väljare och offentliga organisationer, engagera sig i effektiv universitetsutveckling (inklusive alumnifrågor, insamling och förespråkning på institutionens vägnar) och underlätta universitetets offentliga uppdrag.

4.,orizing fakultets utnämningar, rekommendera alla kampanjer och hyresbeslut till presidenten, fatta slutliga beslut om fördelningen av akademiska utrymme, i nära samarbete med vice ordförande för forskning och ekonomisk utveckling i genomförandet och utvärdering av stora forskningsinitiativ vid universitetet, som arbetar med vice ordförande för Studentaffärer för att ta itu med utbildningsstödbehov och extra läroplan prioriteringar för studenter, och med de andra Vice presidenter och högre ledning av universitetet i samordning och övervaka den övergripande uppdrag universitetet.,

5. Förblir kompetent och aktuell genom självstyrd professionell läsning, utvecklar professionella kontakter med kollegor, deltar i professionella utvecklingskurser och deltar i utbildning och/eller kurser efter behov.

6. Bidrar till universitetets övergripande framgång genom att utföra alla andra uppgifter efter behov.

handledning

Provosten övervakas av presidenten och övervakar akademiska administratörer och professionell och supportpersonal.