șomaj Insurance Tax

șomaj Insurance (UI) este un program federal-stat finanțat în comun prin impozite federale și de stat angajator salarizare (federal/stat UI tax)., În general, angajatorii trebuie să plătească impozite de șomaj atât de stat, cât și federale dacă: (1) plătesc salarii angajaților în valoare totală de 1,500 USD sau mai mult, în orice trimestru al unui an calendaristic; sau (2) au avut cel puțin un angajat în orice zi a unei săptămâni în timpul săptămânilor 20 într-un an calendaristic, indiferent dacă săptămânile au fost Cu toate acestea, unele legi de stat diferă de legea federală, iar angajatorii ar trebui să contacteze agențiile de forță de muncă de stat pentru a afla cerințele exacte. Click aici pentru link-uri de stat.,legea federală privind impozitul pe șomaj (futa), autorizează serviciul de venituri interne(IRS) să colecteze un impozit federal al angajatorului utilizat pentru finanțarea agențiilor de forță de muncă de stat. Angajatorii plătesc această taxă anual prin depunerea formularului IRS 940. FUTA acoperă costurile administrării programelor UI și Job Service în toate statele. În plus, FUTA plătește jumătate din costul prestațiilor de șomaj extinse (în perioadele de șomaj ridicat) și prevede un fond din care Statele pot împrumuta, dacă este necesar, pentru a plăti prestații., Click aici pentru formularele fiscale 940 (http://www.irs.gov/pub/irs-pdf/f940.pdf) și 940 Programa O (http://www.irs.gov/pub/irs-pdf/f940sa.pdf) pentru FUTA anul 2012 Federal de Șomaj Impozite. Noile formulare au fost actualizate pentru a include cele mai recente informații pentru statele cu reduceri de credit pentru anul FUTA 2012.taxele FUTA sunt calculate prin înmulțirea de 6,0% ori salariile impozabile ale angajatorului. Baza salarială impozabilă este primul $ 7,000 plătit în salarii pentru fiecare angajat în timpul unui an calendaristic. Angajatorii care își plătesc impozitele de șomaj de stat în timp util primesc un credit compensat de până la 5.,4% indiferent de rata impozitului plătit statului. Care FUTA rata de impozitare pentru angajatori din state care nu pot sa o FUTA credit de reducere este, în general, 0.6% (6.0% – 5.4%), pentru un maxim FUTA taxa de $42.00 pe angajat, pe an (.006 X 7.000 USD = 42, 00 USD).

impozitul pe șomaj de stat

legea statului determină ratele individuale de impozitare a asigurărilor de șomaj de stat. Pentru un tabel cu ratele de impozitare curente și informații privind baza salarială impozabilă pentru statele individuale, faceți clic aici http://www.unemploymentinsurance.doleta.gov/unemploy/statelaws.asp și selectați dispoziții semnificative ale legilor UI de stat., taxa de șomaj de stat, plătită agențiilor de forță de muncă de stat, este utilizată exclusiv pentru plata prestațiilor lucrătorilor șomeri eligibili.

Lucrător de Clasificare

Lucrător de clasificare apare atunci când un angajator incorect clasifică un muncitor ca un non-angajat. Prin urmare, angajatorii nu remite suma corespunzătoare din Federale și de stat ocuparea forței de muncă impozite, iar lucrătorii nu pot primi prestații de asigurare de șomaj sau alte masuri de protectie acordat pentru ei ca angajați în plată egală la Muncă egală., Clasificările greșite pot rezulta din interpretarea eronată a regulilor sau din ignorarea intenționată a legii.regulile care determină clasificarea pentru ocuparea forței de muncă la nivel Federal respectă dreptul comun. Pentru IRS, faptele care furnizează dovezi ale gradului de control și independență se încadrează în trei categorii:

• comportamental: compania controlează sau are dreptul de a controla ceea ce face lucrătorul și modul în care lucrătorul își face treaba?
• financiar: aspectele de afaceri ale locului de muncă al lucrătorului sunt controlate de plătitor?,
• tip de relație: există contracte scrise sau beneficii de tip angajat, cum ar fi planul de pensii, asigurarea, plata concediilor etc.? Relația va continua și munca efectuată este un aspect cheie al afacerii?

Acești factori sunt evaluate la FISC Formularul SS-8 (http://www.irs.gov/pub/irs-pdf/fss8.pdf ), care angajatorii și lucrătorii pot depune la FISC pentru a solicita o determinare a statutului de lucrător pentru scopuri de Federal pentru ocuparea forței de muncă taxele și impozitul pe venit reținut la sursă., Agențiile de asigurări de șomaj de stat folosesc propriile reguli pentru a determina dacă să clasifice o activitate drept angajare în scopuri de UI de stat. Click aici pentru link-uri de stat.angajatorii angajaților casnici trebuie să plătească impozite de șomaj de stat și federale dacă plătesc salarii în numerar lucrătorilor casnici în valoare totală de 1.000 USD sau mai mult, în orice trimestru calendaristic al anului curent sau precedent. Un lucrător gospodăresc este un angajat care efectuează servicii interne într-o casă privată., Exemple de angajați ai gospodăriei sunt: babysitters, îngrijitori, oameni de curățenie, șoferi, bone, asistenți medicali, lucrători în curte și asistente private.angajatorii trebuie să plătească impozite federale de șomaj dacă: (1) plătesc salarii angajaților de 20.000 USD sau mai mult, în orice trimestru calendaristic; sau, (2) în fiecare din cele 20 de săptămâni calendaristice diferite din anul calendaristic curent sau precedent, a existat cel puțin 1 zi în care au avut 10 sau mai mulți angajați care prestau servicii în muncă agricolă., Cele 20 de săptămâni nu trebuie să fie săptămâni consecutive și nici nu trebuie să fie aceiași 10 angajați și nici nu trebuie să lucreze toți angajații în același moment al zilei.în general, angajatorii agricoli sunt, de asemenea, supuși impozitelor de șomaj de stat, iar angajatorii ar trebui să contacteze agențiile de forță de muncă de stat pentru a afla cerințele exacte.